尊重老干部就是尊重党的光荣历史，爱护老干部就是爱护党的宝贵财富。近年来，东川区政协始终把服务保障老干部作为一项重要职责，做实做细做好，用心用情开展工作，不断提升精准化服务水平，通过各项有力举措，及时将党中央的关怀送到老同志心坎上，准确把握老干部所思所想所需所盼，认真落实好关于老干部的各项政治、生活待遇，2018年荣获昆明市“示范党支部”、2020年荣获了“十佳党支部”称号及“四星级党支部”。

建立活动模式。东川区政协现有离退休干部25人，其中党员19人，设昆明党小组和东川党小组。为更好地开展学习活动，建立了“党支部 学习小组 亲属陪同”的工作模式，借助党支部这个平台，每次开展学习活动，必须邀请其他老干部参加。昆明党小组每次开展学习活动，为安全考虑，还必须请其亲属陪同，一起开展学习活动。两个党小组都把阵地建设成为离退休干部学习教育平台，成为组织生活的园地和服务管理中心。同时，提出操心到位，真情服务的口号，全心全意为老干部和老党员服务，做好“六有工作”，即老有所养、老有所教、老有所医、老有所学、老有所乐、老有所为。落实“四个度”，即领导重视要有高度、落实待遇要有力度、开展活动要有深度、发挥余热要有温度。从工作的点滴做起，对老干部要政治上关心，生活上照顾，思想上关怀。抓好“两项活动”，即认真组织开展老干部建言献策活动，通过专题访谈座谈、主题党日活动、参观考察等多种方式，组织引导离退休老同志忆往昔、谈变化、说发展、献良策，征集脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理等方面意见建议，为全区经济和社会发展增添正能量。组织开展老干部捐款，为疫情防控提供力所能及的帮助和支持。

保障“六有”标准。东川区政协从实际出发，进一步明确工作思路，坚持“突出功能定位，体现老干特色”的原则，做到有场所、有标识、有人员、有制度、有实施、有保障的“六有”标准。目前，东川区政协制定了学习、活动制度，确保更好为老同志服务。积极改善活动场地，为老同志提供便利，东川党小组有50平方米、昆明党小组有80平方米的活动地点，配备了必要的桌椅、党报党刊和党建读物，方便老干部学习。同时，以活动室为依托，经常性开展各类益智活动。坚持亲情服务和定期走访慰问制度到位，做到平常有联系、节日有问候、生日有祝福、生病有慰问、困难有帮助。每年春节、国庆节等，区政协领导都要带队看望慰问老同志，征求老同志的意见和建议，帮助老同志解决实际的问题和困难。成立组织机构，安排专人负责老干工作，做到日常服务管理工作到位，认真摸清老干部居住地址、联系方式等信息，建立老干部台账，与老同志结对子、交朋友、做晚辈，经常性“电话敲门”、“微信拜访”，关心关爱老干部，服务管理好每名老干部，将服务管理工作做实做细。定期召开老干部座谈会，编发老干部工作信息，及时通报全区工作和政协工作情况，让老干部们了解东川发展态势，宣传、支持区委、政府和政协的工作。不断健全完善更加适应新环境的离退休干部党组织工作经费保障和工作补贴机制，确保离退休干部党建经费保障有效落实。

东川区政协在对离退休干部精准服务方面的一系列举措，得到了老干部们的一致好评。东川区政协将继续保持为老干部服务的初心，满腔热情地为老干部办实事办好事，不断满足老同志对美好生活的期待，让老同志安享幸福晚年。